FESTANSTELLUNG BEI EASYDOC: FLEXIBEL. SICHER. ATTRAKTIV.

Flexibilität und Sicherheit als Gesamtpaket: easyDoc bietet Ihnen im Modell der Arbeitnehmerüberlassung die Sicherheit eines festen, unbefristeten Angestelltenverhältnisses. Denn wir übernehmen die Rolle des Arbeitgebers, während Ihre Einsatzorte wechseln. Gleichzeitig bleiben Sie maximal flexibel, weil Sie bei jedem Einsatz mitentscheiden.

Als unabhängiger Arbeitgeber ermöglichen wir unseren „easyDocs“ Vertragskonditionen, die weit über dem gewohnten Standard liegen. Beispielsweise erhalten unsere Ärzte und Ärztinnen ein übertarifliches Gehalt und profitieren von vielen steuerfreien Zulagen und Boni.

IHRE VORTEILE

  • Besondere Vertragsbedingungen bei einer easyDoc-Festanstellung:
  • Temporäre Anstellung in Arbeitnehmerüberlassung bei easyDoc
  • Attraktives, übertarifliches Gehalt
  • Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
  • Regulierte Arbeitszeiten (35 Stunden-Woche)
  • Überstunden nur auf freiwilliger Basis
  • Keine Urlaubssperre
  • Begrenzter Einsatzradius zum Wohnort
  • Boni wie Dienstfahrzeug/ÖPNV-Karte, Weihnachts- und Urlaubsgeld, …
  • Wachsender Erfahrungsschatz durch wechselnde Einsatzorte
  • Weitreichendes, starkes easyDoc Netzwerk
  • Persönliche Beratung & Mitspracherecht bei jedem Einsatz
  • Monatliche Gehaltsabrechnung, pünktliche und sichere Bezahlung
  • easyDoc regelt alles Bürokratische (z.B. Abrechnung, Versicherungsgestaltung etc.)
  • Keine Probleme durch mögliche Scheinselbständigkeit
  • Möglichkeit zur Übernahme bei ihrer Wunscheinrichtung besteht

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Sie haben Fragen?

Ich habe mich bei easyDoc registriert – was nun?Welche Voraussetzungen sind nötig?Was bedeutet „Arbeitnehmerüberlassung“?Wie und wann erhalte ich mein Gehalt?Warum eine Anstellung bei easyDoc?Welche Art von Anstellungsvertrag erhalte ich bei easyDoc?Wie ist der Berufshaftpflichtversicherungsschutz geregelt?Was, wenn ich doch lieber eine Festanstellung suche?Kann ich vereinzelt Dienste über easyDoc neben meiner Festanstellung in einer Klinik übernehmen?

Nach erfolgreicher Registrierung erhalten Sie je nach Einsatzwünschen unverbindliche Angebote per E-Mail zugeschickt. Bei Interesse geben Sie uns eine kurze Rückmeldung per E-Mail oder Telefon und Sie erhalten dann genauere Einsatzdetails. Sofern ein für Sie passender Einsatz von uns angeboten wird, stellen wir Sie der Klinik über ein anonymisierten Kandidatenprofil vor. Dies ist alles völlig unverbindlich und kostenfrei! Bei Interesse seitens der Klinik an einem Einsatz Ihrer Person, erstellen wir die Vertragsunterlagen und leiten diese an Sie und die Klinik weiter. Erst nach mündlicher Zusage und Gegenzeichnung der Vertragsunterlagen wird die Vertretung verbindlich. Wir stehen Ihnen vor, während und nach der Vermittlung gerne als Ansprechpartner zur Verfügung.

Voraussetzung für die Zusammenarbeit mit uns ist ein abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation bzw. deutscher Anerkennung einer ausländischen Approbation. Vorzugsweise vermitteln wir MedizinerInnen mit Führung einer Fachgebietsbezeichnung oder Assistenzärztinnen und -ärzte mit langjähriger Berufserfahrung. Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie die persönliche Einsatzbereitschaft sind weitere Eigenschaften für ein erfolgreiches Arbeiten mit easyDoc.

Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung werden Sie bei easyDoc zeitlich befristet angestellt und behalten gleichzeitig die berufliche Sicherheit einer Festanstellung (z. B. Sozialabgaben, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Berufshaftpflichtversicherung). Darüber hinaus werden Sie von uns übertariflich vergütet und können Ihre Tätigkeit räumlich und zeitlich flexibel gemeinsam mit uns gestalten. Und wir kümmern uns auch um Ihre Unterkunft am Einsatzort.

Nachdem Sie Ihren Stundennachweis bei uns eingereicht haben, erhalten Sie spätestens am 15. des Folgemonats Ihr Gehalt. Wenn Sie es wünschen, bieten wir Ihnen eine Abschlagszahlung an. Auch dieser Service ist selbstverständlich für Sie kostenfrei. Als Arbeitgeber führen wir die Steuer und alle Sozialabgaben aus Ihrem Verdienst ab. D. h. wir übermitteln direkt die Beiträge an Ihr Versorgungswerk und an die jeweilige Krankenkasse, bei der Sie versichert sind. Im Falle einer privaten Krankenversicherung überweisen wir Ihnen den Arbeitgeberanteil zusätzlich zum Gehalt, sodass dieser von Ihnen wie gehabt abgeführt werden kann.

In den letzten Jahren ist die Personalsituation durch zunehmende Verschärfungen im Gesundheitswesen an vielen medizinischen Einrichtungen immer herausfordernder geworden. Um dem zunehmenden Ärztemangel entgegenzuwirken sind mehr und mehr medizinische Vermittlungsagenturen auf dem Markt erschienen. Die Qualität und die Angebote der Agenturen variieren mitunter erheblich. Wir bieten Ihnen als ärztlich geleitete Vermittlungsagentur mit langjähriger Erfahrung eine kostenfreie, individuelle Betreuung mit kompletter Organisationsübernahme vor, während und nach dem Einsatz. Sie können selbstverständlich zu jedem Zeitpunkt auf eigenen Wunsch aus unserer Kartei entfernt werden, eine E-Mail oder Anruf genügen und Ihre kompletten Daten werden umgehend gelöscht.

Zum Start erhalten Sie von uns einen befristeten Vertrag, der auf die Dauer Ihres Ersteinsatzes begrenzt ist. Danach ist ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei easyDoc möglich. Es ist auch denkbar, dass Sie von einer Klinik in eine Festanstellung übernommen werden, wenn es Ihnen dort gefällt. Betrachten Sie diese Zeit als eine Art Probezeit für beide Seiten.

In der Regel übernimmt der Auftraggeber (medizinische Einrichtung) eine Absicherung der Berufshaftpflicht. Zusätzlich bieten wir kostenfrei eine Vollversicherung für alle Vertretungsärzte und Pflegekräfte aus unserer vermittelten ärztlichen bzw. pflegerischen Tätigkeit in Einrichtungen und Betrieben innerhalb Deutschlands an.

Auf unserer Stellen-Seite finden Sie attraktive Stellenangebote oder kontaktieren Sie uns für eine direkte Personalvermittlung für Ärzte. Wir stehen Ihnen Mo-Do zwischen 09:00Uhr und 18:00Uhr telefonisch zur Verfügung oder kontaktieren Sie uns per Mail.

Klar. Sie können nebenbei im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten temporäre Einsätze in Form von vereinzelten Diensten oder Rufbereitschaften und 24-Stunden-Diensten übernehmen.

SIE HABEN WEITERE FRAGEN?

Kontaktieren Sie uns!
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Giuseppe La Forgia

Senior HR Consultant
Tel: 0721/9579660
Email: giuseppe.la.forgia@easydoc-pm.de

FESTANSTELLUNG BEI EASYDOC: FLEXIBEL. SICHER. ATTRAKTIV.

Flexibilität und Sicherheit als Gesamtpaket: easyDoc bietet Ihnen im Modell der Arbeitnehmerüberlassung die Sicherheit eines festen, unbefristeten Angestelltenverhältnisses. Denn wir übernehmen die Rolle des Arbeitgebers, während Ihre Einsatzorte wechseln. Gleichzeitig bleiben Sie maximal flexibel, weil Sie bei jedem Einsatz mitentscheiden.

Als unabhängiger Arbeitgeber ermöglichen wir unseren „easyDocs“ Vertragskonditionen, die weit über dem gewohnten Standard liegen. Beispielsweise erhalten unsere Ärzte und Ärztinnen ein übertarifliches Gehalt und profitieren von vielen steuerfreien Zulagen und Boni.

IHRE VORTEILE

  • Besondere Vertragsbedingungen bei einer easyDoc-Festanstellung:
  • Temporäre Anstellung in Arbeitnehmerüberlassung bei easyDoc
  • Attraktives, übertarifliches Gehalt
  • Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
  • Regulierte Arbeitszeiten (35 Stunden-Woche)
  • Überstunden nur auf freiwilliger Basis
  • Keine Urlaubssperre
  • Begrenzter Einsatzradius zum Wohnort
  • Boni wie Dienstfahrzeug/ÖPNV-Karte, Weihnachts- und Urlaubsgeld, …
  • Wachsender Erfahrungsschatz durch wechselnde Einsatzorte
  • Weitreichendes, starkes easyDoc Netzwerk
  • Persönliche Beratung & Mitspracherecht bei jedem Einsatz
  • Monatliche Gehaltsabrechnung, pünktliche und sichere Bezahlung
  • easyDoc regelt alles Bürokratische (z.B. Abrechnung, Versicherungsgestaltung etc.)
  • Keine Probleme durch mögliche Scheinselbständigkeit
  • Möglichkeit zur Übernahme bei ihrer Wunscheinrichtung besteht

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Sie haben Fragen?

Ich habe mich bei easyDoc registriert – was nun?

Nach erfolgreicher Registrierung erhalten Sie je nach Einsatzwünschen unverbindliche Angebote per E-Mail zugeschickt. Bei Interesse geben Sie uns eine kurze Rückmeldung per E-Mail oder Telefon und Sie erhalten dann genauere Einsatzdetails. Sofern ein für Sie passender Einsatz von uns angeboten wird, stellen wir Sie der Klinik über ein anonymisierten Kandidatenprofil vor. Dies ist alles völlig unverbindlich und kostenfrei! Bei Interesse seitens der Klinik an einem Einsatz Ihrer Person, erstellen wir die Vertragsunterlagen und leiten diese an Sie und die Klinik weiter. Erst nach mündlicher Zusage und Gegenzeichnung der Vertragsunterlagen wird die Vertretung verbindlich. Wir stehen Ihnen vor, während und nach der Vermittlung gerne als Ansprechpartner zur Verfügung.

Welche Voraussetzungen sind nötig?

Voraussetzung für die Zusammenarbeit mit uns ist ein abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation bzw. deutscher Anerkennung einer ausländischen Approbation. Vorzugsweise vermitteln wir MedizinerInnen mit Führung einer Fachgebietsbezeichnung oder Assistenzärztinnen und -ärzte mit langjähriger Berufserfahrung. Eine hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie die persönliche Einsatzbereitschaft sind weitere Eigenschaften für ein erfolgreiches Arbeiten mit easyDoc.

Was bedeutet „Arbeitnehmerüberlassung“?

Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung werden Sie bei easyDoc zeitlich befristet angestellt und behalten gleichzeitig die berufliche Sicherheit einer Festanstellung (z. B. Sozialabgaben, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Berufshaftpflichtversicherung). Darüber hinaus werden Sie von uns übertariflich vergütet und können Ihre Tätigkeit räumlich und zeitlich flexibel gemeinsam mit uns gestalten. Und wir kümmern uns auch um Ihre Unterkunft am Einsatzort.

Wie und wann erhalte ich mein Gehalt?

Nachdem Sie Ihren Stundennachweis bei uns eingereicht haben, erhalten Sie spätestens am 15. des Folgemonats Ihr Gehalt. Wenn Sie es wünschen, bieten wir Ihnen eine Abschlagszahlung an. Auch dieser Service ist selbstverständlich für Sie kostenfrei. Als Arbeitgeber führen wir die Steuer und alle Sozialabgaben aus Ihrem Verdienst ab. D. h. wir übermitteln direkt die Beiträge an Ihr Versorgungswerk und an die jeweilige Krankenkasse, bei der Sie versichert sind. Im Falle einer privaten Krankenversicherung überweisen wir Ihnen den Arbeitgeberanteil zusätzlich zum Gehalt, sodass dieser von Ihnen wie gehabt abgeführt werden kann.

Warum eine Anstellung bei easyDoc?

In den letzten Jahren ist die Personalsituation durch zunehmende Verschärfungen im Gesundheitswesen an vielen medizinischen Einrichtungen immer herausfordernder geworden. Um dem zunehmenden Ärztemangel entgegenzuwirken sind mehr und mehr medizinische Vermittlungsagenturen auf dem Markt erschienen. Die Qualität und die Angebote der Agenturen variieren mitunter erheblich. Wir bieten Ihnen als ärztlich geleitete Vermittlungsagentur mit langjähriger Erfahrung eine kostenfreie, individuelle Betreuung mit kompletter Organisationsübernahme vor, während und nach dem Einsatz. Sie können selbstverständlich zu jedem Zeitpunkt auf eigenen Wunsch aus unserer Kartei entfernt werden, eine E-Mail oder Anruf genügen und Ihre kompletten Daten werden umgehend gelöscht.

Welche Art von Anstellungsvertrag erhalte ich bei easyDoc?

Zum Start erhalten Sie von uns einen befristeten Vertrag, der auf die Dauer Ihres Ersteinsatzes begrenzt ist. Danach ist ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei easyDoc möglich. Es ist auch denkbar, dass Sie von einer Klinik in eine Festanstellung übernommen werden, wenn es Ihnen dort gefällt. Betrachten Sie diese Zeit als eine Art Probezeit für beide Seiten.

Wie ist der Berufshaftpflichtversicherungsschutz geregelt?

In der Regel übernimmt der Auftraggeber (medizinische Einrichtung) eine Absicherung der Berufshaftpflicht. Zusätzlich bieten wir kostenfrei eine Vollversicherung für alle Vertretungsärzte und Pflegekräfte aus unserer vermittelten ärztlichen bzw. pflegerischen Tätigkeit in Einrichtungen und Betrieben innerhalb Deutschlands an.

Was, wenn ich doch lieber eine Festanstellung suche?

Auf unserer Stellen-Seite finden Sie attraktive Stellenangebote oder kontaktieren Sie uns für eine direkte Personalvermittlung für Ärzte.

Wir stehen Ihnen Mo-Do zwischen 09:00Uhr und 18:00Uhr telefonisch zur Verfügung oder kontaktieren Sie uns per Mail.

Kann ich vereinzelt Dienste über easyDoc neben meiner Festanstellung in einer Klinik übernehmen?

Klar. Sie können nebenbei im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten temporäre Einsätze in Form von vereinzelten Diensten oder Rufbereitschaften und 24-Stunden-Diensten übernehmen.

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Giuseppe La Forgia

Senior HR Consultant
Tel: 0721/9579660
Email: giuseppe.la.forgia@easydoc-pm.de